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Technological change has continually reshaped the Canadian workplace over the past three decades. The rapid pace of change continues with the proliferation of AI tools and technology in the workplace. One of the original goals of the Survey on Employment and Skills (opens in new window) , launched in 2020, was to explore experiences with the changing nature of work in Canada. According to the results of recent waves of the survey, Canadian workers are becoming increasingly concerned about the pace of change and the potential automation of their work.

Concerns about the potential impact of new technologies in the workplace are nothing new. But the ongoing changes and disruptions sparked by the introduction and growing use of AI tools at work appear to be having an unsettling effect. The proportion of Canadian workers who are worried about losing their job in the coming years because the work they do will soon be done by computers or robots has increased, and this cannot be accounted for simply by pointing to growing pessimism about the economy in general. Rather, there is a more direct relationship between concerns about the impact of automation on employment, and the use of AI programs at work.

Read the latest bulletin from the Survey on Employment and Skills to find out more about how Canadian workers are responding to the changing nature of work

Les changements technologiques ont continuellement remodel茅 le milieu de travail au Canada au cours des trois derni猫res d茅cennies. Ce rythme rapide de transformation se poursuit avec la multiplication des outils et des technologies d鈥檌ntelligence artificielle en milieu de travail. L鈥檜n des objectifs initiaux du Sondage sur l鈥檈mploi et les comp茅tences, lanc茅 en 2020, 茅tait d鈥檈xplorer comment les personnes vivent la nature 茅volutive du travail au Canada. Selon les r茅sultats des plus r茅centes vagues du sondage, les travailleuses et les travailleurs au Canada se disent de plus en plus pr茅occup茅s par la rapidit茅 des changements et par une 茅ventuelle automatisation de leur travail.

Les pr茅occupations li茅es 脿 l鈥檌mpact potentiel des nouvelles technologies en milieu de travail ne sont pas nouvelles. Toutefois, les changements et les perturbations en cours, d茅clench茅s par l鈥檌ntroduction et l鈥檜tilisation croissante des outils d鈥橧A au travail, semblent avoir un effet d茅stabilisant. La proportion de travailleuses et de travailleurs au Canada qui craignent de perdre leur emploi au cours des prochaines ann茅es, parce que leurs t芒ches pourraient bient么t 锚tre effectu茅es par des ordinateurs ou des robots, a augment茅. Cette 茅volution ne peut s鈥檈xpliquer uniquement par un pessimisme accru 脿 l鈥櫭ゞard de la conjoncture 茅conomique en g茅n茅ral. Elle r茅v猫le plut么t un lien plus direct entre les pr茅occupations li茅es 脿 l鈥檌mpact de l鈥檃utomatisation sur le march茅 du travail et l鈥檜tilisation de programmes d鈥橧A en milieu de travail.

Consultez le plus r茅cent bulletin du Sondage sur l鈥檈mploi et les comp茅tences pour en savoir plus sur la fa莽on dont les travailleuses et les travailleurs au Canada r茅agissent 脿 la nature 茅volutive du travail.